Delega le attività quotidiane
Una persona formata coordina agenda, attività e priorità. Non devi più seguire ogni passaggio in prima persona.
Abbiamo lavorato con studi e aziende leader del settore sanitario
Studio Pagnoni, Centro Odontoiatrico Mingione e DentitudeMeno gestione sulle tue spalle. Più autonomia per il tuo team.
Dai al team un referente operativo per lavorare con responsabilità più chiare
Riduci le decisioni che passano da te, coinvolgendoti solo quando è necessario
Rendi agenda e processi più ordinati e prevedibili
Responsabilizza il tuo team
Aiuteremo il tuo team a sviluppare competenze di organizzazione e coordinamento, per assumere responsabilità più ampie in studio.
Cosa imparerà il tuo Clinic Manager
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Il percorso ApolloniaIl Clinic Manager verrà formato con un percorso su misura
Partiamo dalle esigenze del tuo studio e dalle competenze della persona che hai scelto. Con incontri individuali e consulenze mirate, le insegniamo a organizzare le attività, coordinare il team e seguire gli obiettivi. La affianchiamo mentre mette in pratica ciò che impara, così tu puoi delegare la gestione quotidiana con più fiducia.
Come cominciare il percorso di formazione
Primo passo
Ci conosciamo.
Incontriamo te e la persona che vuoi formare. Mettiamo a fuoco obiettivi, responsabilità e difficoltà dello studio.
Secondo passo
Prepariamo un piano su misura.
Individuiamo le competenze da sviluppare e definiamo un percorso basato sul ruolo che il Clinic Manager avrà nella tua attività.
Terzo passo
Formiamo e affianchiamo.
Lavoriamo con incontri individuali e consulenze mirate. La persona mette in pratica ciò che impara e noi la accompagniamo, passo dopo passo, mentre assume nuove responsabilità.
Storie di successo
Dott. Manuel Mingione
Odontoiatra e Chirurgo Implantologo
“Con Apollonia abbiamo reso più chiaro il controllo di gestione, migliorato l’organizzazione dello studio e definito procedure e ruoli per affrontare la trasformazione in società. La loro presenza in studio e l’approccio personalizzato hanno fatto la differenza.”
+30%
Utile annuo
Domande che ci vengono poste
prima di cominciare
Dalla prima visita: un incontro per conoscere il tuo studio, i tuoi obiettivi e le difficoltà che incontri ogni giorno. Poi raccogliamo i dati che servono alla diagnosi: costi fissi, listino, materiali, compensi dei collaboratori, orari e numero di poltrone. Con questi calcoliamo il costo orario reale dello studio, la saturazione delle poltrone e il margine di ogni prestazione. Il risultato è un quadro chiaro di dove lo studio guadagna, dove perde e da cosa conviene iniziare.
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Forma una persona del tuo team e
delega con più fiducia
Costruiamo un percorso individuale sulle esigenze del tuo studio e affianchiamo il tuo staff mentre impara a coordinare attività, persone e priorità.
A fianco di 40+ studi dentistici